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MANAGER IT INFRASTRUCTURE (M/W/D)

  • München Office
  • Vollzeit
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MANAGER IT INFRASTRUCTURE (M/W/D)

Hey Macher*in! Du willst begeistern, eigene Ideen einbringen und Fortlane Partners als Arbeitgeber nach vorne bringen? Dann bist du bei uns genau richtig. Als Top-Beratung unterstützen wir Entscheider*innen, die Unternehmen von morgen entstehen zu lassen. Wir im Corporate-Services-Bereich leisten einen aktiven Beitrag zum Geschäftserfolg und zur Weiterentwicklung unseres Unternehmens.
 
Was dich bei uns erwartet: ein außergewöhnlicher Teamspirit, anspruchsvolle Aufgaben und Projekte, die Möglichkeit, schnell Verantwortung zu übernehmen und dein Talent ganz individuell zu entwickeln. Bist du bereit?

Deine Rolle

  • Administration und Weiterentwicklung der bestehenden IT-Infrastruktur (M365/Azure Cloud) sowie Rückentwicklung der On Premise Struktur
  • Verwaltung und Weiterentwicklung von Benutzerkonten, Gruppen und Sicherheitskonfigurationen im Rahmen des Active Directory Managements (Azure/Entra)
  • Weiterentwicklung der Sharepoint/Teams/Exchange Infrastruktur
  • Erstellung von Konzepten und technischer Dokumentation im Rahmen des Change-Prozesses
  • Troubleshooting: Analyse und Behebung von Störungen sowie Optimierung der IT-Infrastruktur
  • Enge Zusammenarbeit mit dem gesamten IT-Team zur Erfüllung von System- und Sicherheitsanforderungen
  • Unterstützung bei der Planung, Koordination und Umsetzung von IT-Projekten

Dein Profil

  • Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Informatik oder eine vergleichbare IT-Ausbildung (z.B. Fachinformatiker (M/W/D) für Systemintegration)
  • Du bringst mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der IT-Systemadministration mit
  • Du hast sehr gute Kenntnisse in Microsoft 365 und IT-Sicherheit
  • Du besitzt eine ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie eine hohe Dienstleistungsorientierung – auch im Umgang mit anspruchsvollen Nutzern
  • Du verfügst idealerweise über Kenntnisse im Bereich Networking, Routing und Firewalling 

Deine Benefits

  • Impact: Du bekommst viel kreativen Freiraum für deine Ideen und übernimmst Verantwortung von Tag 1 an.
  • Growth: Dein Talent entwickeln wir mit dir zusammen ganz individuell über die goetzpartners Academy, Weiterbildungs- und Transferprogramme.
  • FlexWork: Du profitierst vom passenden Arbeitsmodell in jeder Lebensphase – Voll- oder Teilzeit, Hybrid Work und Sabbatical-Programme.
  • Teamspirit: Du bist mittendrin, in unserer sehr offenen und persönlich geprägten Unternehmenskultur.
  • Commitment: Du triffst auf ein Mindset, in dem Fairness, Diversity, Equity & Inclusion und Nachhaltigkeit fest verankert sind.